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求人情報詳細 Job information

掲載日:2024/04/24

求人ID / Job No.25076

産業用ラベルプリンタのソリューション営業

職種Type of Work 営業:海外営業
雇用形態Employment Type 正社員
業務内容Job Description ■業務概要: 同社にて産業用ラベルプリンタの営業をお任せ致します。需要が拡大しているデジタルラベル、パッケージ市場の中期事業計画を策定し、顧客のデジタル支援をミッションとし、ご活躍頂きます。 ■業務内容: ・海外販社支援、海外営業 ・ラベル・パッケージ専業印刷業者のデジタル化支援 ・印刷全体プロセス、ワークフローの最適化推進 ・事業計画策定及びその完遂 ■扱う製品: 産業印刷機器(ラベル、パッケージ印刷機器製品・消耗品) ■職務の魅力: 2017年4月に発足した成長分野である産業印刷事業部において商業印刷、ラベル、パッケージ事業の知識・経験を積むことが出来ます。自らの行動力・アイデア・ネットワークを駆使して、自ら成長産業を作り出すことに参画することが出来ることが大きな魅力です。 ■事業について; 産業印刷事業は中長期的に大きな発展が期待される成長事業であり、「減らない印刷領域の事業」として将来的な事業拡大が見込まれています。デジタルラベル、パッケージ市場は世界各国で需要が伸びており、海外販社、顧客とのつながりを通じて社会貢献することが出来ます。 ■同社の特徴・強み: ・全世界約150カ国・約200万を誇る顧客基盤 ・海外売上比率約8割を誇るグローバル企業 ・戦略的M&Aや事業成長に向けた積極的投資(IoT、AI、バイオヘルスケア等) ・従来からある複合機、計測機器、医療機器等の基盤事業から、成長中の産業印刷やマーケティングサービス等の高収益化を目指す事業、IoT時代の新たなビジネスである、ワークプレイスハブ(IoT/AIプラットフォーム)、バイオヘルスケア、介護×IoT、モノづくり×IoT、等の新規事業まで、幅広いポートフォリオや時代に先駆け新規事業を積極展開し、常に変化し続ける経営スタイルです!
必要経験Necessary Experience 【必須となる資格・スキル・経験など】 1)海外向け営業経験 2)パッケージ、ラベル印刷の全体ワークフロー、ソリューションの知見 3)英語はビジネスで支障がないレベル 【あれば望ましい資格・スキル・経験など】 1)海外駐在経験(2年以上) 2)仮説を立て検証し、それを実践するスキル 3)ビジネス上の財務知識
語学力Language Ability ■英語 : Expert
■日本語 : Native
年収Annual Income 500万~800万
社会保険Social Insurance 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
諸手当Benefits 裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度、体育館、グランド、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)、キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む)、コア人財育成システム など
勤務地Area 東京都
休日・休暇Holiday / Vacation Days 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 
パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global ラベル、パッケージ、テキスタイルといった産業印刷の領域は、50兆円の市場規模がありますが、デジタル化の拡大余地は非常に大きいものがあります。さらに、限定ラベル、限定パッケージで購買意欲を高めるマーケティングも増えており、デジタル化の追い風となっています。 産業印刷事業は中長期的に大きな発展が期待される成長事業であり、「減らない印刷領域の事業」として将来的な事業拡大が見込まれています。デジタルテキスタイル市場は世界各国で需要が伸びています。
企業プロフィール Company Profile
事業内容Business Description ・オフィス事業:ITサービス・ソリューション、オフィス ・プロフェッショナルプリント事業:産業印刷、マーケティングサービス、プロダクションプリント ・ヘルスケア事業:ヘルスケア(画像診断)、医療IT ・産業用材料・機器事業 <産業・光学システム>計測機器、映像ソリューション <材料・コンポーネント>機能材料、光学コンポーネント、IJコンポーネント
業種Industry 半導体・電気・電子部品メーカー
会社特徴Company Features 同社は情報機器事業、機能材料事業、光学・計測機器事業、ヘルスケア事業、産業用インクジェット事業、プラネタリウム事業といった多彩なビジネスを展開し、海外売上比率70%以上のグローバル企業です。 同社は、オープンでフェアな企業文化であり、キャリア入社者の方々にも活躍の場はふんだんに用意されています。直近数年で年間約100名のキャリア採用歴があり、過去に入社された方の中には、短期間で成果を上げ、現在、新規事業開発のトップや経営戦略立案の責任者、あるいはICTの技術開発リーダーなど、重要なポジションを任されている人がたくさんいます。