求人情報詳細 Job information
掲載日：2024/04/24
求人ID / Job No.25280
【海外事業開発】M&Aを活用した事業成長推進をお任せします！
◆業界日本一の専門商社を創業した代表取締役が手掛ける、スタートアップベンチャーの将来の経営者候補を募
| 職種Type of Work | 経営・管理・事務：経営幹部・管理職 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 / 契約社員 |
| 業務内容Job Description | 【募集背景】国内では現在もM&Aによりグループ企業を増やしていますが 、海外展開を推進していただける方を増員募集します！ ☆社長様の右腕的なポジションにてご活躍頂きます 【具体的内容】 海外展開推進にあたり、現地の人脈構築、ソーシング、クロージングまで 一気通貫して推進いただきます。 IT企業中心にM&Aによる自社グループ化 を図り、資金面のサポートや経営アドバイス、現地スタッフのマネジメントなどを通し、収益への貢献、 海外事業拡大 を推進いただきます。 （M&A業務詳細） ・自社での買収対象となる企業のソーシング（情報収集、買収案件の開拓） ※現在の主な対象企業は海外進出中の日系IT企業 ・買収候補企業へのアプローチ（電話、往訪） ・契約交渉 ・企業評価、デューデリジェンス ・PMI関連業務 ■部署構成： 10名ぐらい（中途採用比率100％、女性1割、平均年齢40歳ぐらい） ☆将来的には、連結子会社の社長・経営側に携わって頂く機会あります ■中小企業を想定しているためハンズオンでの関わりが想定されます。 ■まずはインドネシア、ベトナムなどを考えています。 ☆こちらの企業の魅力★ 経営者として買収先会社を成長させることができる、スタートアップ、 のびのび仕事できる環境 社長は帰化した元外国籍の方なので、ダイバーシティにも意欲的な方針！ オーナー企業ではあるけども、フラットな雰囲気がある （候補者からも社長のビジョンに惹かれて就社される方も多いとのこと） |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】 ■英語・日本語ビジネスレベル以上 ■事業会社で海外におけるM&Aに携わったことのある方 ⇒ソーシングからのご経験必須です ■事業立ち上げ経験 ■ベンチャー志向に抵抗ない方 【歓迎条件】 ■下記東南アジア現地言語スキルまたは現地でのご経験 （インドネシア/ ベトナム/シンガポール） ■マネジメントのご経験 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Expert ■日本語 ： Expert |
| 年収Annual Income | 720万～1000万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 交通費、携帯電話代 |
| 勤務地Area | 東京都 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日制（土日） 祝日 夏季休暇 GW休暇 年末年始休暇 有給休暇（初年度10日） 慶弔休暇 |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | ダイバーシティ経営推進企業（社長様も日本に帰化された方です） ☆6か月の契約社員後、ほぼ正社員に切り替わっている実績がございます！ 【魅力点】 ◎スタートアップのため裁量を持って仕事ができます。 ◎昇給年1回有り、ご経験や頑張りを給与面に反映します。 ◎数々の会社を起業している社長の下、経営者のノウハウを学ぶことがで きます。 ◎案件をソーシングが重要。現地のスタッフのや海外の仲介会社とのリレーション構築も重要になります。 |
| 事業内容Business Description | ■投資業務・M&A（自己資本運用：上場株式への投資：日本の上場企業および非上場企業支援） ■事業再生コンサルティングサービス ■エクイティ・ファイナンス（資金ニーズのある企業に対する資金調達支援） |
|---|---|
| 業種Industry | ビジネスコンサルティング |
| 会社特徴Company Features | M&Aに精通したコンサルタントが広範なネットワークでM&Aのマネジメントを行います。それに伴う事業再生のコンサルティングでは、問題の把握と原因の解明から、対応策の検討、マネジメントの意思決定、施策の実行までを一貫してサポート。 グループ一体となり、資金ニーズのあるお客様に対し、全面的なサポートを実施しています |
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