求人情報詳細 Job information
掲載日：2024/04/19
求人ID / Job No.81067789
受注調整業務と受注出荷プロセス改善業務【大阪】
食料・水・環境の分野で社会課題へのソリューションを提供
| 職種Type of Work | 物流・貿易・在庫管理：貿易 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 【配属先部署の現在の役割・ミッション】■エンジングローバルマーケティング部は弊社エンジン事業の外販を担う組織で、業務課は全世界からの受注業務、出荷業務を含む営業支援部隊。かつ、エンジン全体のサプライチェーン(調達は除く)を改善するプロジェクトを推進中。関わる人が笑顔になれるように業務の仕組みを作ることがミッション。【入社後の具体的な仕事内容】■これまで100馬力以下の産業用エンジンでシェアNo.1を維持してきたが、更なる事業拡大の為には、新たな製品ラインへの挑戦とともに、営業・デリバリなどの品質向上も必要との認識。業務課は受注出荷業務のみならず、計数管理やデータ分析等、営業支援部隊としてのレベルアップも図ることで、営業品質向上に貢献できると考えている。また、サプライチェーンマネジメントの仕組み構築を通じて、安定供給の実現と顧客満足度の向上を実現していきたい。【仕事の進め方】■生産調整業務・海外販社からの受注が締まるタイミングで全地域の生産手配数量を取りまとめ、生産能力や計画との過不足ある場合は各工場の生産管理課、事業推進部管理課、EGM内の各営業課の担当者とコミュニケーションを図り、数量調整をリードする。調整内容は課長、部長に報告。実際の伝票操作は数量調整完了後に業務課担当者に依頼する。■業務改善推進・業務課内の業務プロセスにおいて、起こったミスに対して課内で再発防止検討会を開催、再発防止策を取り決めて課長報告。また担当者からのヒアリングなどから現在の業務上の課題を抽出し、改善活動をリードしていく。適宜開催される課内の会議にて方向性を議論の上改善後のプロセスを手順書に記載する。■エンジンS&OPプロジェクトへの参画・生産管理統括部、事業推進部、EGM、工場生産管理、海外販社などからなるSCM改善プロジェクトに参画し、部門横断の会議に参加し新しい業務プロセスを設計する。【想定されるキャリアパス】（入社5年目以降のイメージ）■エンジングローバルマーケティング部内の営業への異動の可能性はある。これからエンジンS&OPプロジェクトを進めていくにあたり、関連部門 (生産管理統括部、工場生産管理など) への異動も可能性としては考えられる。【ポジションのやりがいや魅力】■エンジン事業部の売り上げの内6割以上が外販であるが、その受注出荷を一手に担うグループであり、事業部の販売を支える。サプライチェーン改革のをリードする部門。今後のクボタエンジンのスタンダードを作り上げていける、やりがいのあるポジションです。エンジンSCMの構築改善を通じて、SCMの基礎知識とプロジェクト運営が学べます。■関わる部門も関わる担当者も多く、課内だけではなく部門外の方とも積極的にコミュニケーションをとってタスクを進めていくお仕事です。業務課は新しい仕組みを作っていくことが一つのタスクですので、既存のやり方にとらわれない自由な発想を現実にしていくことがやりがいにつながっています。 |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】■部内や部外 (生産管理部門や海外販社などの関連部門) との交渉の経験■エクセルの基礎知識 (VLOOKUP関数、ピボット)■英語力(目安：TOEIC 600点以上）【歓迎要件】■販売会社または工場のPSIマネジメント経験■SAP操作経験 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Business level |
| 年収Annual Income | |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 残業手当 退職金制度 在宅勤務手当（会社規定による）、寮・社宅有（保有or借上※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による）、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金）、団体貯蓄保険、クボタファンド（従業員持株会）慶弔・保険／慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険、健 |
| 勤務地Area | 大阪府 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日(土日) 産休育児休暇制度 産休育児休暇実績 年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇、有給休暇（最大20日/入社時14日付与、半日・時間単位取得可）その他（就労する事業所の年間所定休日による）※事業所カレンダーによる |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | ■農業機械・鋳鉄管 国内トップシェア、その他ディーゼルエンジン等でもトップクラスのシェア、高い営業利益率（13％超）を誇ります。■福利厚生（有給、育休、カフェテリアプラン等）も充実しており、働きやすい環境が整っております。 |
| 事業内容Business Description | ■農業機械及び農業関連商品、エンジン、建設機械の製造及び販売等■パイプ関連製品(ダクタイル鉄管、合成管、ポンプ、バルブ等)、環境関連製品(各種環境プラント等)、社会インフラ関連製品(素形材、スパイラル鋼管、精密機器、空調機器等)の製造及び販売等※上記売上は連結売上高です。＜公式YouTube＞「TheKubotaChannel」https://www.youtube.com/c/TheKubotaChannel |
|---|---|
| 業種Industry | 機械メーカー |
| 会社特徴Company Features | ■■売上約3兆円、営業利益率約10％の世界的機械メーカ■■【多くのシェアを誇る製品を多数保有】トラクタ総生産台数世界540万台以上／エンジン総生産台数3,000万基以上／エンジンのラインアップ約3,700種類／タイのトラクタシェア・ASEAN8ヵ国のコンバインシェアNo.1／ミニバックホー販売台数21年連続世界1位／ダクタイル鉄管納入実績世界70ヵ国以上／液中膜納入実績世界7,000ヵ所以上／国内高度浄水処理施設におけるクボタ処理装置採用率約80％以上【クボタの魅力】■人間に生活に必要になるエッシェンシャルビジネスとして、安定した業績と社会意義を持つ企業です。高い営業利益率からも分かるように稼ぐ力を持ち、それを更なる投資に向けることができます。安定した基盤を保ちつつ、次なる投資・チャレンジの両立が最大の魅力です。■会社全体としての安定性に、水環境ドメインの事業が大きく寄与しています。水インフラに関わる事業を中心に展開しておりますが、その水インフラに関わる設備、製品を1社だけで賄うことができる、世界で唯一の会社がクボタです。不景気の際には公共事業として投資が行われることも多い事業領域であり、毎年安定的な利益の基盤を持っていることが会社としての安定性につながっています。スマート農業、水インフラIoT化といったマーケットの伸びしろは大きいです。■有給取得率9割超、男性社員の育休取得等、働きやすい環境も整っております。 |
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