求人情報詳細 Job information
掲載日：2024/05/09
求人ID / Job No.81071968
千葉/海外営業職（インクジェットプリントヘッド）※経験者歓迎
高級時計で有名な、高いブランド力を誇るセイコーグループ
| 職種Type of Work | 営業：海外営業 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 入社後はエスアイアイ・プリンテック（株）への出向となります。・国内外の既存・新規顧客の営業・現法(ドイツ）等の営業活動の支援・国内外の営業施策推進（海外拠点との共同を含む）＊海外は中国・北米・欧州・その他アジア圏エリア（半年で3回程度の出張を想定）＊既存顧客の割合が多いものの、今後新規顧客にも注力、更なる売上UPを目指しています。【配属先の情報・募集の背景】部員数：14名 (男性：11名、女性：3名)／課員数：5名 (男性：4名、女性：1名)営業体制の強化の為の募集中国・北米・欧州・その他アジア圏エリアを5名で担当。営業エリアが一部被ってしまっている。増員をし体制を整え、新規顧客開拓にも注力していきたい。【業務の魅力】・担当エリア、顧客を持ち裁量権を持って営業活動を担えます。→顧客へのアプローチの仕方等自身で施策・検討して実施が可能。・営業課は企画営業部に属し営業課・企画課（プロモーション・技術サポート）で構成。日々、連携しながら業務をしています。そのため企画に関する知見も深まる他、将来的には企画職（販促・プロモーション）へ職域を広げられる可能性があります。・ワークライフバランスが安定しています。残業は、月平均10時間程度。・海外駐在している方もいる。売上規模が大きくなってきたら可能性あり。【会社について】セイコーインスツルは、「匠・小・省」のコア技術をベースに、様々なデジタル製品に使われるマイクロ電池や水晶振動子、自動車やハードディスクなどに使われる精密加工部品、デジタル化、省エネ化に貢献するプリンターや無線センサ―ネットワーク製品などを開発、製造しています。一つの製品に過度に依存することなく安定した事業運営をしています。在宅勤務制度あり。（週1回）・設計・製造部門が企画営業部門と同じく高塚事業所（千葉県松戸市）で勤務。技術面サポートが充実・顧客要望の製品フィードバック等が容易な環境。【エスアイアイ・プリンテック（株）（以下、SPT）ついて】・SPTは、セイコーインスツル（株）の子会社・産業用のインクジェットプリントヘッドの設計・製造・販売を担う・様々な素材への印刷が可能例：紙・ビニール（看板／ポスターなど）、ダンボール、石材（タイルなど）、布地（Tシャツ・カーテンなど）・1分間に100mの印刷が可能な高生産性を持つ・環境負荷軽減のため注目されるデジタル印刷でインクジェットヘッドは高い需要が見込まれている・海外売上比率が高い【インクジェットプリントヘッド】産業用プリンターのヘッドを開発・製造。セラミックタイルなどの建材、広告看板（サイン・ディスプレイ）、ダンボール等のパッケージに製品情報やバーコード、QRコードの印字、ファッションテキスタイル・ホームテキスタイル（Tシャツやカーテンなどの布地に印字ができます）海外（特にヨーロッパ）を中心に販売。セラミックタイル・建材は世界シェア2位。 |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】・海外営業経験または営業業務以外で海外とやり取り経験がある方（商材は問いません）・英語でのビジネス商談経験【歓迎要件】・基本的な理系関係のスキルや教育を受けた経験 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Business level |
| 年収Annual Income | 591万～804万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 社会保険完備 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 残業手当 退職金制度 寮社宅 ■通勤手当：全額支給、■寮社宅：要相談（独身・家族寮）、■退職金制度：確定拠出年金制度（DC年金）に統合（企業拠出あり）、■教育制度：キャリア開発や業務に必要な研修を多数実施、■その他：住宅財形、財形年金、住宅融資、社員持株会制度、提携リゾートホテルなど |
| 勤務地Area | 千葉県 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日(土日) 産休育児休暇制度 産休育児休暇実績 完全週休2日制（休日は土日祝日）土日祝日休み、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇5日など長期休暇有り |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | ◎東証プライム上場『セイコーホールディングス』の中核事業を担う電子デバイス/部品メーカーです！◎セイコーのブランド力だけでなく、働きやすい就業環境や、自由で個々に裁量権を持てる優良企業です！ |
| 事業内容Business Description | ■事業／製品情報：【電子デバイス・高機能材料】小型、低消費電力の技術で設計・開発ソリューションを提供します。【サーマルプリンター】小型で静音性が高く、メンテナンスが容易という特長を活かしたサーマルプリンター製品を提供しています。【インクジェットヘッド】産業用インクジェットプリンターの基幹部品で広告サインや建材、捺染などの生産性や品質向上に貢献しています。【IoTデバイス＆ソリューション】無線、省電力の技術でIoT機器を提供します。【工作機械・高周波スピンドル】高精度、高効率の工作機械や高周波スピンドル、高品質の精密切削部品を提供します。他 |
|---|---|
| 業種Industry | 半導体・電気・電子部品メーカー |
| 会社特徴Company Features | ■同社は、プリンタ、測定器、マイクロ電池など、幅広い事業領域を持ちますが、それぞれ特徴ある製品を提供します。世界シェアを誇るもの、ニッチな業界で突出した技術力を発揮しているのも同社の特徴です。高い技術力には定評があり、ウォッチ分野ではオリンピックの計測用時計を同グループが納めています。【身の回りにある同社製品】◆タクシーには必ず付けられている、サーマルプリンタも殆どは同社製品です。◆マイクロ電池(リチウム二次電池やキャパシタ等)も同社の得意分野です。世界トップシェアを獲得している種類もございます。【教育・研修】能力開発支援制度、キャリア構築支援制度が充実し、SIIチャンス制度、フリーエージェント制度など、ユニークな制度がございます。(人事制度の基本ポリシーは自立・自己責任型社員の育成です。そのための制度です。)【社風】同社は、フラットで風通しの良い社風が魅力です。国籍、性別、年齢は関係ありません。自ら主体的に考え、行動することで、裁量が大きく、責任ある仕事に携わることができます。★男女別の育児休業取得率（正社員）男性：54.5%、女性：100%「女性の育児休業取得率＝該当年に育休始期が到来した女性社員のうち、該当年内に育児休業を開始した女性社員の割合」 |
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