求人情報詳細 Job information
掲載日：2024/05/11
求人ID / Job No.81072593
【経営企画 リーダー候補】未経験も歓迎/プライム市場上場/当社経由で入社実績複数有り
| 職種Type of Work | 経営・管理・事務：経理/財務 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 東証プライム上場企業の同社において経営企画担当として、経営企画会議や役員会議などの取り仕切り、各部署・事業所・関連会社との連携等をお任せします。プロジェクトや進捗管理などの経験を活かしながら部下のマネジメントを行い、目標達成に向けてリーダーシップを発揮していただきます。☆入口は経営や役員会議の事務局運営のような形で動いていただきたいです！■業務詳細：・経営企画会議や役員会議などの取りまとめ/資料作成・取締役会や各プロジェクトの事務局運営・各事業会社や関連会社の事業計画進捗管理、業績データの収集・分析・メンバーのマネジメント（指導・育成・評価を通じた組織力強化）※将来的には長中期経営計画や経営に関わる重要事項の企画・提案・推進まで携わることもできます。【配属先情報】部長40代1名、課長30代1名、スタッフ50代1名（この方の後任予定）、40代1名、30代1名、20代1名【社風/風土】同社は落ち着いた風土の会社で社員の定着性も非常に良いです。また、当部署は経営に近いポジションで挑戦できる風土があります！以上の業務について、まずは現担当と一緒に推進していただきます。将来的に管理職を目指せるポジションです！ |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】■総務などで、取締役会や経営会議の運営サポート経験（各種調整や資料作成手伝い等）【歓迎要件】■業績データの数値分析・提言のご経験あると今後の業務幅が広がる可能性がございます。 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Greeting / None |
| 年収Annual Income | 600万～900万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 残業手当 家族手当 通勤手当：全額支給◆住居手当：別途規定あり◆寮社宅：独身寮、転勤社宅あり◆退職金制度：定年60歳◆役職手当、管理職手当◆企業年金、財形年金、社内預金◆社員持株制度、住宅金融資◆財形貯蓄制度、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度◆保養所◆東急ハーベストクラブ・リゾートトラスト |
| 勤務地Area | 東京都 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日(土日) 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 祝日、年末年始、有給 |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
| 事業内容Business Description | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
|---|---|
| 業種Industry | 自動車・輸送機器メーカー |
| 会社特徴Company Features | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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