求人情報詳細 Job information
掲載日：2024/05/15
求人ID / Job No.81073803
【サステナビリティ推進 マネージャー候補】変革期プライム上場/職種未経験歓迎！
| 職種Type of Work | 経営・管理・事務：広報/IR |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 東証プライム上場企業の同社においてサステナビリティ担当として、経営の重要課題であるグローバルなサステナビリティ課題のうち、特に環境への取り組み、レポーティングに加え、投資家、NGOなど様々なステークホルダーとのコミュニケーションを推進する業務です！☆全社戦略と基盤を創るお仕事で、他部署の巻き込み範囲も広くダイナミックです！☆管理職もしくは将来的な管理職候補としての採用となります！■喫緊でお願いしたいお仕事内容：・サステナビリティ推進（重要課題）、サステナビリティ委員会運営・外部評価機関対応（CDP、FTSE他）・情報開示対応（統合報告書、WEBサイト、有価証券報告書 他）・プロジェクト管理（サステナビリティに係るプロジェクトの企画・マネジメント）・サステナビリティ浸透活動・サステナビリティを事業に落とし込んだ営業活動（MCビジネスのイメージ） ・CSR経験（特に環境領域の経験（CO2や水、廃棄量管理など））■将来的にお願いしたい業務：・経営企画業務（ビジョン、ミッション、戦略策定、目標設定など）・経営会議事務局運営（今期より立上げ予定）・取締役会事務局運営等■部門構成：サステナビリティ推進室（HDからは、室長１名４０代、管理職１名５０代、担当者２０代）テクノロジー１名５０代ケミカルズ１名２０代男女比＝２：３中途は１名（室長、元人事制度構築・ダイバーシティ関連担当）【社風/風土】同社は落ち着いた風土の会社で社員の定着性も非常に良いです。また、当部署は経営に近いポジションで挑戦できる風土があります！ |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】・英語日常会話レベルでOK（海外拠点と少しやりとりする程度）・管理部門系職種ご経験者で、サステナビリティ関連に興味ある方※例えば、人事・経理・CSR対応経験の方など・普通自動車運転免許（年１回程度、工場や国内別拠点視察に出張行く可能性あり）【歓迎要件】・サステナビリティ推進業務経験 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Basic reading and writing |
| 年収Annual Income | 500万～900万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 残業手当 家族手当 通勤手当：全額支給◆住居手当：別途規定あり◆寮社宅：独身寮、転勤社宅あり◆退職金制度：定年60歳◆役職手当、管理職手当◆企業年金、財形年金、社内預金◆社員持株制度、住宅金融資◆財形貯蓄制度、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度◆保養所◆東急ハーベストクラブ・リゾートトラスト |
| 勤務地Area | 東京都 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日(土日) 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 祝日、年末年始、有給 |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
| 事業内容Business Description | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
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| 業種Industry | 自動車・輸送機器メーカー |
| 会社特徴Company Features | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
