求人情報詳細 Job information
掲載日：2024/05/29
求人ID / Job No.81077763
【東京】半導体装置/半導体装置に付帯する設備保守サポート営業
あらたな『あたりまえ』を生み出す/横河電機グループ
| 職種Type of Work | 営業：国内営業 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 【期待する役割】レガシーツール（旧世代の半導体装置）を活用しているデバイスメーカーは装置を延命化させ、少しでも長く使用してゆきたいという思いがあります。一方、装置メーカーはより最先端大口径装置にリソースを集中させたいとう思いがあります。そこで我々は両者の思いを埋めるべく当グループの多角化の一環の一つとして装置メーカーより承認を得て、レガシーツールのサービスを実施してきております。装置を延命させるソリューション提案を行い、SDGsにも貢献してゆきます。【職務内容】半導体製造装置のサービス営業に従事いただきます。主にはデバイスメーカーに納入されている装置に対する営業活動を行います。装置の延命・改善に寄与するソリューション提案も行い営業支援活動の一翼を担えます。【ポジションの魅力】半導体はコロナ禍においても産業のコメの位置づけで需要が旺盛であり半導体市場は長期的にも大きく伸びてゆきます。その中でもエッチング装置はデバイス製造においてKEYとなるプロセスでありそのフィールドサービス提供は大きな役割を担います。ここで得たスキルと経験は将来の可能性を大きく広げるでしょう。【働き方】■平均残業20時間程度で恒常的な残業もなく長期就業可能環境です。■全社としてリモートワークを推進しており当部署は週1～3回はリモートワークとなります。業務の必要性に応じて出社いただく流れになります。またフレックス（フルフレックス）タイム制であり、働き方を整えて就業可能です。【募集背景】組織強化を目的とした増員募集となります。【今後の事業展開】弊社は、計測・制御機器メーカーの国内最大手として、計測・制御・情報により持続可能社会の実現に貢献することを理念として、1915年から活動を続けるYOKOGAWAグループの一員として、培ってきたノウハウ、技術力を生かし、幅広い業種・業態のお客様の安心安全かつ安定的なモノづくりを支えることにより、人々の生活が 「あたりまえ」 に実現される社会へ貢献してきました。弊社は製造業様向けの設備保全管理システムの開発、導入を20年に渡って手掛けており、現場をサポートしてきた経験とノウハウ、国内外360サイト・5,000ユーザーからのフィードバックを反映させ、「やりたいことをシンプルに、見やすく、使いやすく」をコンセプトに、10年前からいち早くクラウド版の設備管理システムを提供してきました。近年のDXの加速によりますます設備管理システムのニーズは高まっており、システムの導入コンサルタントメンバーを強化していくことを考えております。【企業の魅力】計測・制御機器メーカーの国内最大手として、長きにわたり国内外のお客様へ信頼性の高い多様な幅広い製品とともに、ニーズに合わせてそれらをインテグレートし、お客様毎に応じたソリューションをワンストップでご提供してきました。横河ソリューションサービスは横河電機の国内営業・エンジニアリング機能、横河フィールドエンジニアリングサービスの保守・サービス機能、横河ソリューションズの情報システム技術を統合し、設立しました。主に製造業や公共事業のお |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】・半導体製造装置及び電子デバイスに関する営業や技術営業、または半導体製造装置に類似した装置の営業や技術営業のご経験・普通運転免許 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Greeting / None |
| 年収Annual Income | |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ＜その他補足＞健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険,介護休職制度,その他制度,慶弔見舞金制度,確定拠出年金401k,社員持株会制度,育児休暇制度,財形貯蓄＜教育制度・資格補助補足＞新人研修、技術教育、階層別教育、社外講習参加など |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 住宅手当 残業手当 家族手当 退職金制度 ＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし住宅手当：家賃補助 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度 |
| 勤務地Area | 東京都 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日(土日) 産休育児休暇制度 産休育児休暇実績 メーデー、GW 、夏季、年末年始休暇、有給休暇、介護・育児休職制度 、傷病特別休暇制度※年間休日122日（夏季休暇5日含め127日）※有給休暇は初年度最大15日、次年度以降は最大22日付与 |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 【プライム市場上場:計測・制御機器メーカー国内最大手の横河電機グループ会社!】制御分野のリーディングカンパニー■製造業における計測機器のシェア率は国内トップ!■業務効率向上と社員の豊かさ創造に向けた勤務制度も充実 |
| 事業内容Business Description | ■制御・計測機器等の販売、保守サービス、電気計装工事、トータルソリューション展開及びエンジニアリング事業■インダストリアル・オートメーション(工業用自動制御装置)で業務を行う製造メーカーをはじめ、生活に不可欠なライフライン(電気・ガス・水道)に携わっている企業や公共施設などに対して様々なソリューションサービスを提供しています。●コンピュータソフトウエアのエンジニアリング・開発・設計・製作・販売●情報処理・情報通信システムの開発、設計、製作、販売、据付調整、運転立会い、技術指導、運用及び保守●経営管理・産業技術に関する情報の提供・コンサルティング |
|---|---|
| 業種Industry | 機械メーカー |
| 会社特徴Company Features | ■同社は横河電機株式会社の国内販売・エンジニアリング部門と、保守サービスを実行する横河フィールドエンジニアリングサービス株式会社、情報エンジニアリングを担ってきた横河ソリューションズ株式会社を統合し2013年4月に発足しました。■横河電機が製造・開発している制御設備やシステム等を販売、エンジニアリング、メンテナンスまでトータルでサービスを提供しております。■正確にモノ（量・温度・圧力など）を計測する計測機器や、計測したものを正しい状態にコントロールする制御システムで国内シェアNo.1企業です。■課題設定から運用保守保全にいたるまでトータルでサービス提供しているため、プラント等の現場だけでなく化学・石油・航空・薬品・食品など、幅広い業界のお客様に対してサービス提供するポテンシャルを有しています。■これまでお客様の現場で学ばせていただいたノウハウをもとに、「現場主義」の精神を忘れず、コンサルティング、システムインテグレーション、保守メンテナンス、経営情報システムと、総合的なソリューションサービスを提案します。【横河電機とは？】プライム市場上場。1915年の創業から100年以上にわたり最先端の製品やソリューションを、エネルギー、産業用素材、医薬品や食品といったさまざまな産業や社会インフラを支えるお客様に提供する、計測・制御・情報システムの世界的トップメーカーです。 |
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