求人情報詳細 Job information
掲載日：2024/05/29
求人ID / Job No.81078008
販売物流管理部／貿易実務・物流管理担当
日本を代表する半導体製造装置メーカー/売上シェア世界TOPクラス
| 職種Type of Work | 物流・貿易・在庫管理：貿易 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 【採用部門が社内で担う機能とミッション】当社の販売物流管理部に所属し、半導体製造装置／フラットパネルディスプレイ製造装置およびその部品に関する、海外顧客向けの輸出手続きに至るまでの物流管理全般、売上・仕入計上全般、在庫管理などの業務を担っていただきます。また、輸出手配を行うグループと密接に関係しているため、輸出通関や輸出規制に関わる知識も備えていただく必要があります。【職務内容】・今回採用するポジションにおいては、以下グループいずれかへの配属を想定しております-パーツ輸出承認グループ（海外顧客・海外現地法人への装置パーツの輸出を担当）‐海外売買承認グループ（海外顧客向けの物流管理・売上/仕入計上を担当）※内定・配属の判断は、候補者のスキル・経験・キャリア志向をもとに決定します【具体的には】・輸出／輸入関連業務（主にパーツ輸出承認Gr）‐ 輸出：海外顧客への装置の輸出、海外現地法人への装置パーツ（一部、装置含む）の輸出など‐ 輸入：海外現地法人からの装置・パーツの返品、中古装置の輸入など→業務例：通関書類作成／各国輸出入規制等コンプライアンスチェック、危険物輸送手配／輸出規制／基幹システムを用いたオペレーション（出荷、仕入・売上、請求処理、在庫管理、輸出書類作成等）／輸出業者との契約内容確認等・物流管理業務（パーツ輸出承認Gr・海外売買承認Gr） ‐ 国内外への装置・パーツの輸出入、また国内外のグループ会社・国内工場との輸送に伴い発生する物流の手配および管理→業務例：輸送に伴う装置の梱包/開梱手配、国内指定倉庫搬入までのトラック手配／輸出業者との航空・海上輸送の調整／輸出ライセンス指示／精密製品、危険物の取扱指示等・海外顧客向け輸出手配に関する、日本国内の物流管理業務・売上/仕入計上業務（主に海外売買承認Gr）→業務例：顧客との契約書／注文書等の取引内容確認、売上／仕入計上処理、社内稟議内容の確認／受付、在庫管理（棚卸）／顧客との取引全般相談窓口【業務のやりがい】東京エレクトロンの売上高の8割が海外であり、その輸出に至るまでの物流管理および社内の売上処理を担っている部署であるためビジネスへの貢献を実感できるとともに、売上高の数字に直結する非常に責任のある部署となります。そのため、営業、工場、経理、財務、法務、貿易管理など、あらゆる部門との密な連携が非常に大切であり、一人ひとりの役割が大きく、幅広い知識も求められるためとてもやりがいを感じられる業務であります。【本業務を通じて得られるキャリアパス】半導体製造装置を輸出し、売上計上する物流の一端を担っているグループであるため、会社の収益や物流の知識・経験を身に着けることができます。将来的にはグループ内の各チームのリーダーとしての役割や全体の取りまとめ役などを担うチャンスがあります。また、販売物流管理部には当グループ以外に6グループあり、より専門的なグループに異動しキャリアの幅を広げる事も可能です。【働き方】平均残業15時間程で恒常的な残業もなく、有給・フレックスなど自由に使う事が出来ます。出社を推奨していますが |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】・製造業での輸出／物流部門の経験5年以上、もしくは国際物流／通関業者等で5年以上の貿易実務経験のある方（どちらの場合も輸入業務経験のみはNG）・自ら調べて判断したり、納期交渉／調整をした経験のある方（指示書に基づいた手続きをするなど単純な事務業務のみの方はNG）・英語初級レベル（メール・資料の作成可能なレベルを想定） |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Greeting / None |
| 年収Annual Income | |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 残業手当 地域手当 退職金制度 寮社宅 ＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給 寮社宅：独身寮制度あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし＜その他補足＞■地域手当■企業年金■社員持株制度■財形貯蓄制度■住宅資金融資斡旋（利子補給）■保養施設（軽井沢・箱根・ニセコ）■総合福利厚 |
| 勤務地Area | 東京都 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日(土日) 産休育児休暇制度 産休育児休暇実績 祝日、年末年始、年次有給（初年度最大12日）、特別休暇（慶弔・リフレッシュ他）年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | ★世界トップシェア製品を複数保有しているグローバル企業!!世界3位・国内1位/売上の10%を研究開発に積極投資する業界牽引企業★★グローバル統一基準の人事制度を導入/チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場★ |
| 事業内容Business Description | ■半導体製造装置事業、FPD製造装置事業、太陽光パネル製造装置事業、電子部品・情報通信機器事業【拠点数】国内7社・26拠点海外23社・17の国と地域・52拠点合計30社・18の国と地域・78拠点（連結） |
|---|---|
| 業種Industry | 精密・測定機器メーカー |
| 会社特徴Company Features | ★日本を代表する半導体/FPD製造装置メーカー!!データセンター・5Gなど次世代向けビジネスも明るいグローバル企業!!国内No.1、世界でも3位を誇るマーケットリーダー★【企業概要/特徴】■営業利益率は23年3月期で約30％を誇ります(日本製造業の営業利益率は4％程度)■日本時価総額ランキング9位(2023年)■2023 All-Japan Executive Team」(ベストIR企業ランキング)に選出。6項目で1位を獲得。■半導体製造工程のほとんどをカバーする装置群をラインナップし、国内No.1、世界でも3位のポジションを誇る企業です。■メーカー機能と商社機能を併せ持ち、主要な事業領域である半導体製造装置の部門において売上の大半を自社製品が占める一方で、海外の優れた他社製品の輸入販売も行っています。■海外展開にも積極的で、欧米やアジアの16カ国、約90ヶ所に拠点を有します。すでに海外での売上が約8割以上を占めているが、今後もさらに強化を図っていく予定です。■「世界に通用する企業をつくろう」と、総合商社をスピンアウトしたふたりの若者によってTBS(東京放送)から出資を受け、放送機器・半導体商社から出発した東京エレクトロン。46年経った現在でも、そのベンチャースピリットは脈々と受け継がれています。年齢に関わらず仕事を任せるという風土が社内に根付いており、若い社員にも多くのチャンスが与えられます。 |
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