求人情報詳細 Job information
掲載日：2024/10/30
求人ID / Job No.81118832
【湯河原／未経験・第2新卒歓迎】貿易事務※英語力活かせる！
～おいしいお菓子でみんなのしあわせを創ります～
| 職種Type of Work | 経営・管理・事務：国際業務/貿易事務 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 引っ越し費用は会社負担★未経験からチャレンジできる貿易事務※英語が活かせます【世界20カ国以上にも展開するブランドを保有／品質の世界基準“モンドセレクション 2023”にて9 年連続の最高金賞を受賞／おいしいお菓子で素敵なしあわせをお届け】■職務概要：贈答用菓子国内トップシェアを誇る菓子メーカーである当社にて、輸出、輸入に関する貿易業務をお任せいたします。■具体的な仕事内容：・通関に必要な書類作成業務（インボイス、パッキングリスト、原産地証明書）・原料発注／在庫管理／納期調整・受注業務・出荷指示・請求書作成／月次書類作成・その他貿易に附帯する事務業務■配属先部門：貿易部（7名）■当社について：当社は、贈答用（ギフト）のお菓子をメインに製造・販売を行っており、贈答用焼菓子の生産量は国内トップシェアを誇ります。（2023年（株）ちぼり営業企画部調べ）また、アジアでは台湾、中国、シンガポール等、欧米ではアメリカ、カナダ、オーストリアなど世界20カ国以上の皆さまにも親しまれており、モンドセレクションではメイン商品である4品すべて『最高金賞』を受賞しました。現状に慢心することなく、『おいしいお菓子で、みんなのしあわせを創ります』 |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】・ビジネスレベルの英語力（将来的には英語での商談や翻訳業務を行っていただきます。）・ビジネスレベルの日本語力※業務未経験歓迎いたします。【歓迎条件】・貿易業務の経験 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Business level ■日本語 ： Business level |
| 年収Annual Income | 375万～500万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 住宅手当 家族手当 退職金制度 寮社宅 通勤手当(同社規定により支給) 家族手当(子供1人目2千円、2人目以降1千円) 住宅手当(単身者7千円、家族同居世帯主1万円) 寮社宅(借上げ社宅制度あり)確定拠出型年金制度 退職金制度(勤続3年以上対象／再雇用70歳まで) |
| 勤務地Area | 神奈川県 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 週休二日(土日) 産休育児休暇制度 産休育児休暇実績 休日は土日のみ、年間有給休暇(10日～20日 ※入社半年後10日～ ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）※繁忙期の場合には土曜日出勤の可能性があります ※祝日は営業日となりますが、有休を取得して祝日もお休みいただくことは可能です。 |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | ★『私達ちぼりは、おいしいお菓子でみんなのしあわせを創ります!』を経営理念とするお菓子メーカー★創業70年以上の老舗メーカー／贈答用焼菓子生産の国内トップクラスシェア／ほぼ残業なし |
| 事業内容Business Description | ■菓子および食品の製造販売■酒類の輸入および販売■菓子製品の輸出および輸入■菓子製造に伴う原材料の輸出入および販売■上記各号に付帯する一切の業務【拠点/関連会社】■山梨支社■製造会社ちぼりコンフェクショナリー/ちぼりスイーツ パック&サプライ■販売会社赤い帽子/カリン・ブルーメ他■貿易会社ちぼりインターナショナル |
|---|---|
| 業種Industry | 食品メーカー |
| 会社特徴Company Features | ★『私達ちぼりは、おいしいお菓子でみんなのしあわせを創ります!』★■1946年の創業の歴史ある企業です。■贈答用アソートクッキー生産の国内トップシェアを誇るメーカーです。■ご贈答用の焼菓子を中心に製造、卸、販売を行っています。 販売先は、大手百貨店、スーパー、コンビニなどがあり、ファミリーレストランやファストフード店にも、ケーキなどの洋菓子を提供しています■『私達ちぼりは、おいしいお菓子でみんなのしあわせを創ります!』を経営理念に、この言葉の真の実現を全社員の生きがい・使命とし、常に新しい菓子を創り続けます。■アメリカ、カナダ、オーストラリア、ブラジル、中国、台湾など世界20か国以上で販売し、2023年にもモンドセレクション『最高金賞』を受賞しています。■新しい本社社屋が2017年8月に完成し、新社屋は、観光のお客様など、多くの方に楽しんでいただく商業施設を設け、また社員一人一人が、さらに誇りを持って働くことのできる環境となります。■社員の有給取得率も60％と高いです。社員同士も仲が良く、新卒の定着率も非常に高い会社です。 |
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