求人情報詳細 Job information
掲載日：2025/04/28
求人ID / Job No.81165620
車載オーディオの技術・商品企画業務
『伝統』と『革新』~「音」のトップブランドメーカー~
| 職種Type of Work | 営業：国内営業 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 【期待する役割】【職務内容】・事業の成長を実現する新規技術および商品の企画立案、開発-業界技術トレンドの把握と考察、新規技術の探索-車載オーディオに限らずヤマハの強みを活かした新規商材の立案-事業部を横断して新規商材立ち上げの推進【役割】・社内外の新規技術/商材につながる可能性のある部門の探索及び戦略立案を主導する・考えた技術開発・商材立ち上げの計画に合わせ、部門横断で推進する【魅力】【募集背景】ヤマハが成長分野として強化している、車載オーディオの更なる成長を実現するべく、事業企画業務を担当いただくメンバーを募集いたします。ヤマハは、音に関する技術をコアとして、自動車向け車載オーディオ事業を拡大しています。今後の非連続な事業成長を実現するために、既存事業における新たな価値創出や新規商材の立ち上げを行う仲間を募集いたします。【組織構成】【関連商品サービスのURL】https://device.yamaha.com/ja/automotive_sound/ |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】・新規技術開発、新規商材の立ち上げ経験・音響関連技術の知識、または音響関連業界での業務経験・複数部門にまたがるプロジェクトでの勤務経験・周囲を巻き込むコミュニケーション力【歓迎要件】・自動車業界での業務経験と知識・英語コミュニケーション、プレゼンテーションスキル・プレゼンテーション作成、デザインスキル |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Business level ■北京語 ： Business level |
| 年収Annual Income | |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 住宅手当 残業手当 家族手当 退職金制度 寮社宅 時間外・休日出勤・深夜手当、扶養手当（18歳までの子1人につき18000円）、企業年金制度、共済会、持株会、財形貯蓄、独身寮、転勤社宅、従業員割引購入制度、ヤマハリゾート割引利用、診療所、厚生会館、総合グラウンド、体育館など ※新幹線通勤補 |
| 勤務地Area | 静岡県 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日(土日) 産休育児休暇制度 産休育児休暇実績 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、GW、夏期など、有給休暇、ライフサポート休暇（時間単位取得可能）、ファミリーホリデー（連続2日）、ライフサイクル休暇（連続5日、手当支給有）、結婚・忌引・法要・出生支援・傷病・看護・ボランティア・自己啓 |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 【パソナ限定求人】創業130年の世界最大のグローバルな楽器メーカー/働きやすさや企業風土は大変評判が良いです./ワールドワイドに展開する楽器トップブランドメーカーにて経理として幅広く経験をしたい方にマッチ/昨年度ヤマハ社におけるキャリア採用数トップエージェント |
| 事業内容Business Description | 「楽器」「音響機器」「ICT機器」「車載音響」等を展開する『音』のトップブランドメーカー■海外展開：31カ国51拠点にグローバル展開。ヤマハイノベーションロード：https://www.yamaha.com/ja/about/innovation/サウンドUDプロジェクト：https://soundud.org/ |
|---|---|
| 業種Industry | 総合電機・家電 |
| 会社特徴Company Features | ★★世界最大のグローバル楽器メーカー★★★【「伝統」と「革新」の開発】伝統的なピアノから革新的な管楽器の開発など長年培った高い「技術力」を持った企業です！【楽器製造で培った技術を活かした多角事業展開】◎楽器の木材加工・塗装技術から発展した自動車用内装品事業◎生産技術の高度化が生み出したFA事業◎電子楽器の音源チップから派生した電子デバイス事業◎金属加工技術からゴルフクラブ◎音響やネットワーク技術から生まれたWEB会議システム■歌声合成システムVOCALOIDをはじめ、既成概念を超える製品群が次々と誕生している確かな技術力を持ったメーカーです！【働きやすい環境・評判の良い社風】長年に渡り総労働時間の短縮に取り組み従業の働きやすさを大事にしています。全従業員が定刻に退社する「一斉カエルDay」徹底率92%。働きやすさや企業風土は大変評判が良く定着率も非常に高いです。処遇面も高くキャリア入社しワークライフが充実した方多数！【市場シェア】グローバルシェア：ピアノ39%。デジタルピアノ47%。ポータブルキーボード52%。管楽器31%。WEB会議用マイクスピーカー国内シェア61%！様々な製品で高いシェア率を誇る高い技術力と品質を誇る企業です【女性活躍】「プラチナくるみん」取得。産休育休復帰率◎女性活躍注力 |
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