求人情報詳細 Job information
掲載日：2025/06/19
求人ID / Job No.81179270
【グローバル人事 海外赴任者管理等】国内人事経験からチャレンジしたい方歓迎/業界最大手プライム企業
| 職種Type of Work | 経営・管理・事務：人事/総務 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 多様化する事業および海外拠点の拡大に伴い、日本⇔海外の人材異動が増加しております。 グローバル人事メンバーとして、各国の労働関連法や人事慣習を理解し、 各拠点および本社の関係各部署との連携を図りながら、海外赴任者の就労管理や出向/出向受入管理をメインに、業務全般の管理運用をお任せします。 ＜主な業務＞ ■海外赴任者の海外就労に関する管理業務 ∟海外赴任者の給与・処遇、福利厚生、安全衛生等の管理および運用 ∟赴帰任者のマネジメント、労務管理（赴任地に関する労働条件調査等） ∟海外からの出向受入、外国籍社員に関する在留資格管理 ∟各種ルールガイドラインの設定・運用 ■海外赴任者管理に関する施策の企画・実行、各種ルールガイドラインの設定・運用 ■グループ本社としての各種人事施策の展開および運用業務の企画 ■海外関係会社の設立・運営時における人事諸施策、コンプライアンス 人事制度等のコンサルティング業務、海外拠点の労務監査等 まずは海外赴任者管理からスタートいただき、徐々に現地法人に対する人事業務全般の支援と統制、グループ横断的な人事施策（グローバル人材配置上の課題解決施策、人事ガバナンス等）など 企画業務にもフィールドを広げてご活躍いただく予定です！ 単純な運用だけでなく、各業務における課題を抽出し、 改善提案や企画提案なども行っていただきます。 また、グループ会社に対するHRガバナンスやポリシーの展開、 現地法人の人事に関する支援なども当部のミッションとなります。 ★国内人事→海外人事に携わることで、 経験幅を広げて成長したいという意欲のある方歓迎します！ ■この仕事の魅力・やりがい スタンダードが異なる各国・地域の事情をくみ取りつつ、 人事労務キャリアの幅を広げ、グローバルな視点を持った人事へと成長するチャンスがあります。 ・会社のグローバル展開に必要となる人事施策に関して直接的に関与できる点 ・グローバル人事として発展途上の中で、その一員として体制や制度構築等に関われる点 ・国内人事だけでは経験できない、幅広い知識を身に付けることができる点 （労働法、慣習、税務、イミグレーションなど） ・多くの国の文化や人材に触れる機会、ないし組織全体に関わるHR戦略に携わる機会に触れられる点 ■この仕事の厳しさ 前例がないことも多々あるため、自ら課題を作成し、その回答を作っていくことが求められます。 また、事業の海外展開のスピードに遅れないようにすることも大事なポイントです。 ■キャリアパス 将来的には、組織ミッションの達成に向かって人や業務をマネジメントする管理職を目指していただきます。 一通り業務を覚えていただいた後、担当業務については主担当として業務の管理運用を行ってもらい、 その後、チームリーダーとして部長/課長を補佐しながらステップアップします。 もしくは、自らの人事としてのより高い専門性を持って実力を発揮することで、 事業へ貢献する専門職を選択することもできます。 また、自部門以外の部署と関わりながら、プロジェクト式で業務を |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】要件： ・人事実務経験計5年以上（①給与/福利厚生②人事制度企画③労務④人事管理など）※特定の領域ではなく複数経験されていると尚可 ⇒国内領域にて構いません！ ※採用・教育領域のみ方は対象外とさせていただきます ・英語ビジネスメールと簡単なビジネス会話対応経験ある方 （交渉レベルまでは不問です！） ・チームマネジメント経験（組織やチームの規模は不問） ※若手社員の育成を行った経験や予算管理の経験などがあるとベスト |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Business level |
| 年収Annual Income | 500万～700万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 住宅手当 交通費支給（月額50,000円まで)、時間外手当、社員持株会制度、財形貯蓄制度、退職金制度（確定拠出年金） |
| 勤務地Area | 東京都 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 週休二日(土日) 週休2日制（土日祝） その他 年末年始休暇（12月30日～1月3日）、年次有給休暇（初年度10日間）※在籍年数に応じて最高20日/年 、慶弔休暇 、産前産後休暇制度、育児休業制度 |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
| 事業内容Business Description | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
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| 業種Industry | IT・Webサービス |
| 会社特徴Company Features | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
