求人情報詳細 Job information
掲載日：2025/09/18
求人ID / Job No.81202788
新規店舗開発 (中部担当)
| 職種Type of Work | 流通・小売・飲食・ファッション専門職種：流通・小売/消費財/ファッション |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 【業務内容】 ・担当エリアの市場調査 ・出店候補地選定 ・出店候補地への出店交渉、社内調整、資料作成 ・契約書作成・締結 ・工事着工から工事竣工、店舗開店までの関連部署との打ち合わせ ・店舗開店以降の店舗フォロー 【募集背景】 年間出店数に対しての人員不足（現時点で人員不足。今後、出店数増加） 【配属部署】中部店舗開発統括部 店舗開発二部 【部署人員】7名 平均年齢50代 【アピールポイント】 年間120店舗以上の新規出店を計画しており、中部店舗開発統括部としては年間40～50店舗を予定しております。 チームワークを大切にし、チーム一丸で目標達成に向けて行動しております。 今までの経験を活かし、且つ新しい心構えで業務に取り組める方の応募をお待ちしております。 女性が活躍している事例あり。 |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】何かしらの店舗開発業務経験、普通自動車運転免許、営業経験（個人、法人） 【歓迎要件】宅地建物取引士、訪問営業経験、柔軟な思考、粘り強く取り組む姿勢、協調性 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Business level ■日本語 ： Business level |
| 年収Annual Income | 530万～750万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 企業型確定拠出年金 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 残業手当 退職金制度 寮社宅 ■寮社宅制度■子ども手当（1人につき1万円/月）※扶養内20歳まで■役職手当■資格手当■遠方からご入社頂く場合は、社宅をご用意頂ける可能性もございます。■通勤手当（全額支給、上限5万円/月）■社員購買割引制度■労働組合あり■保養施設■転居を伴う異動が発生した際 |
| 勤務地Area | 愛知県 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 週休二日(土日) ■4連続休暇制度、慶弔、特別休暇、有給休暇(初年度10日、最高20日)※年平均取得日数8日、年間休日117日（うるう年は118日）、週休2日制（約10日/月）※土日祝勤務可能性あり、育児休暇（2年＋翌4月迄延長可）、子の看護休暇（年7日）、出産休暇、介護休暇 等 |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 【東証プライム上場スギホールディングス中核企業】売上も過去最高を更新しており、小売業界の中でも屈指の売上を誇る企業です。 上場グループの経理としての経験も積めるおすすめの環境となります。 |
| 事業内容Business Description | 在宅医療にも対応した、地域連携・地域密着型ドラッグストアの運営 |
|---|---|
| 業種Industry | 流通・小売 |
| 会社特徴Company Features | ■東証プライム上場スギホールディングスの中核企業である薬局・ドラッグストアチェーン 日本全国に店舗を展開し、業界トップクラスの売上・店舗数を誇っています。 処方箋調剤に対応できる『調剤併設型ドラッグストア』のリーディングカンパニーとして高い調剤併設率を誇り、積極的な出店を続けており、全国にグループ合計で2200店舗以上展開しております。 ■1店舗平均3名の薬剤師を配置し、健康相談や処方せん調剤など、専門性に基づくサービスの提供、地域のお客様にとって身近で気軽に相談が出来る『かかりつけ薬局』を目指しています。出店範囲は、患者様、お客様がお住まいになる住宅地郊外へ展開。創業より、まごころを込めた親切な応対、地域社会への貢献を理念として、地域の笑顔のチカラになる店舗づくりを行っております。 ■20年以上にわたり増収増益を達成し、2025年2月期には売上高が過去最高を更新しました。その成長の背景には、効率的な商品供給体制と地域密着型の店舗展開があり、顧客満足度の向上に注力しています。また、2025年には売上高1兆円を視野に入れた中期経営計画を策定し、持続的な成長を目指しています。 ■ASEAN中心に海外大手ドラッグストアチェーンとの業務提携なども行い、プライベートブランド製品を中心に11か国の大手ドラッグストアに展開している。 |
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