求人情報詳細 Job information
掲載日：2026/01/21
求人ID / Job No.81234368
【中途】マーケティング部カスタマーエンゲージメントG 戦略立案・実行担当
| 職種Type of Work | 企画/マーケティング：企画/マーケティング |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 【担当領域】 国内外の顧客に向けた戦略立案と実行。 オンラインとオフライン両方の手段を使い、三空港のマーケティング活動を展開します。 お願いしたい主な役割 ・新ロイヤリティプログラムの成長企画・実行 ・企業向けプログラムの価値向上 ・顧客体験の改善提案（部門やパートナーとの協働） ・チームの育成支援 【求める人物像】 ■国内外の顧客に向けたマーケティング戦略を自ら立案し、オンライン・オフライン双方のチャネルを駆使して三空港のマーケティング活動を推進できるプロフェッショナルです。 ■新しいロイヤリティプログラムの成長戦略を企画・実行し、企業向けプログラムの価値を高めるための創造性と実行力を兼ね備えた人を求めています。 ■顧客体験の改善に強い関心を持ち、部門や外部パートナーと協働しながら課題解決を進める高いコミュニケーション能力と協調性が不可欠です。また、チームの育成やメンバーの成長を支援し、組織全体のパフォーマンス向上に貢献できるリーダーシップを発揮できる方を歓迎します。 マーケティング経験は最低5年以上（10年程度が望ましい）、戦略立案・実行の実績を持つことが必須です。さらに、英語力やロイヤリティプログラム運営経験があれば、より活躍の幅が広がります。顧客志向で、変化を楽しみながら挑戦できる方をお待ちしています。 |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】■WEBマーケティング・デジタルマーケティングの経験(5年以上)、 ■基本的なOffice製品(Excel,Word,PowerPoint)の知識 ■ビジネスレベルの日本語力【歓迎要件】■英語を使った実務経験 ■ロイヤリティプログラムの設計・運用経験 ■ECサイト運営経験 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Business level ■日本語 ： Business level |
| 年収Annual Income | 670万～920万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 住宅手当 退職金制度 扶養手当、超過勤務手当、社員食堂（関西空港本社ビル内）、企業型選択制確定拠出年金制度、育児手、 ※通勤手当（会社規定に基づき支給上限75,000円/月） |
| 勤務地Area | 大阪府 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日(土日) 産休育児休暇制度 産休育児休暇実績 祝日、年末年始休暇、有給休暇(～23日)※但し、採用年は採用月による ※但し、交代制勤務の場合は、別に定める ・休日：土・日・祝日、12/29～1/3 ※但し、交代制勤務の場合は、別に定める |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
| 事業内容Business Description | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
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| 業種Industry | 運輸・倉庫・物流 |
| 会社特徴Company Features | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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