求人情報詳細 Job information
掲載日：2026/03/26
求人ID / Job No.81252685
【神奈川】安全保障輸出管理・通商管理（課長候補）◆プライム◆
| 職種Type of Work | 物流・貿易・在庫管理：貿易 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 【職務内容】 グローバル供給管理部にて、海外に輸出・提供する際に、国際安全保障上のリスクを防ぐための管理業務を課長候補として担っていただきます。 【具体的には】 ■該非判定：輸出する金属加工機械や部品、技術が、外為法や各国規制リストに該当するかを判定。R&D部門と連携し、仕様を精査。 ■取引審査・許可申請」輸出先の顧客、国・地域、最終用途（懸念用途でないか）を審査。必要に応じて経済産業省への輸出許可申請を実施。 【組織構成】 グローバル供給管理部 20名 ※グローバル供給管理課、グローバル需給計画課、通商管理課で構成されており、今回のポジションでは「通商管理課」をお任せする予定です。 ※レポートライン：部長 【同社について】 アマダグループは、事業持株会社である株式会社アマダを中心に、子会社・関連会社を含めた101社で構成され、板金事業、微細溶接事業、切削事業、研削盤事業、プレス自動化ソリューション事業、大型プレス事業、基板加工機事業の7事業を中心に、世界100ヵ国以上に事業を展開しています。 【その他】 休日は日曜・月曜ですが、有給休暇とは別に「参観日休暇」等があり、土曜日のお休みは取りやすい環境です。 |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】■安全保障輸出管理の経験 【歓迎要件】・英語スキル |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Greeting / None |
| 年収Annual Income | 600万～900万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 住宅手当 退職金制度 寮社宅 交通費（全額支給）、役職手当（管理監督職）、資格手当、次世代育成手当（1万5,000円）※扶養の子女一人あたり 、財形貯蓄、団体生保・損保、住宅補助、独身寮・社宅、会員制リゾートホテル、ゴルフ場(朝霧CC)割引、社員会、従業員持株会ほか 【定年】60歳（再雇 |
| 勤務地Area | 神奈川県 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | その他 産休育児休暇制度 産休育児休暇実績 完全週休二日制（日・月曜） 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、参観日休暇、リフレッシュ休暇、他 ※有給休暇に関しては初年度最大14日。ただし入社月に応じて変動（4月～10月：14日、11月：10日、12月：8日、1月：7日、2月：5日、3月：3日 |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
| 事業内容Business Description | 株式会社アマダは、板金事業および微細溶接事業を行っています。 板金事業は、金属板を切る、曲げる、付けるなどの加工を行うレーザマシン、パンチングマシン、ベンディングマシン、溶接機に加え、自動化装置、金型、ソフトウエアまで幅広い商品を取りそろえています。 微細溶接事業は、自動車の電装部品、二次電池、家電製品、医療機器など身近な製品の電子部品の溶接や接合、マーキングなどを行うレーザ加工機を中心とした商品を取りそろえています。 |
|---|---|
| 業種Industry | 機械メーカー |
| 会社特徴Company Features | 【ものづくりの根幹を支える工作機械メーカー】 アマダグループは「金属の板」や「金属の塊」を加工して、身の回りにある金属製品をつくるマシンおよび周辺装置、金型、切削工具およびソフトウエアの開発、製造、販売、サービス（稼働保障）を行う金属加工機械のグローバルメーカーです。 アマダグループは、事業持株会社である株式会社アマダを中心に、子会社・関連会社を含めた99社で構成され、板金事業、溶接事業、切削事業、研削盤事業、プレス事業、基板加工機事業の6事業を中心に、世界100ヵ国以上に事業を展開しています。 金属加工機械のグローバルメーカーとして、加工機械だけでなく、周辺装置、制御、ソフトウエアなどを含めたトータルソリューションにより自動化やDXを推進し、モノづくりの発展に貢献します。 |
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