求人情報詳細 Job information
掲載日：2026/07/01
求人ID / Job No.81283827
【東京】ビジネス法務業務／コーポレート部門
| 職種Type of Work | 経営・管理・事務：法務 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 同社コーポレート部門ガバナンス推進室に所属し、取締役会や諮問委員会の企画・運営を中心に、グローバル子会社を含むガバナンス体制強化、開示対応、内部統制システムの管理など、多岐にわたるガバナンス業務を担当いただきます。経営層と連携しながら全社的な運用設計や規程策定にも携わり、将来的なリーダー候補として活躍いただけるポジションです。 ■業務詳細 ・取締役会および諮問委員会の企画・運営業務 ・ガバナンス全般に関する企画、現状分析、改善提案の立案・推進 ・ガバナンス関連の情報開示の検討、IR・経営企画部門との連携 ・関連規程の策定・改訂・浸透、内部統制システムの見直し ・グローバル子会社を含むガバナンス強化、戦略的な企画・調整業務 ・経営特命事項への対応（コンプライアンス、リスク管理等） ・法務、サステナビリティ、役員報酬等ガバナンス関連分野の業務 ■その他 グローバル子会社のガバナンス強化／取締役会運営・開示対応を主導／事業会社の制度企画・全社運用設計にも挑戦できる環境です。 ■組織構成 ガバナンス推進室 室長以下7名（ガバナンス企画G 3名、リスク管理G 4名） ■残業：月平均残業時間 20時間 ■勤務時間：9:00～17:30／フレックスタイム制度有り（コアタイム 10：00～15：00） |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】①英語（読み書き）に関する抵抗がない方※実務やTOEICの経験がなくても苦手意識がなければ歓迎です。 ②上場企業、もしくはそれに準ずる企業における以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・コーポレートガバナンス ・取締役会事務局 ・経営企画 ・法務業務 ・IR |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Basic reading and writing |
| 年収Annual Income | 800万～1000万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 住宅手当 残業手当 家族手当 退職金制度 寮社宅 従業員持株会、財形制度、慶弔見舞金、家族手当（扶養する子一人につき1万円）、住宅手当（借家入居者に対して地域区分に応じての支給）、寮社宅（転居を伴う転勤が発生した場合対象）、退職金制度（2年以上在籍の場合のみ支給）、ベネフィットステーション |
| 勤務地Area | 東京都 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日(土日) 産休育児休暇制度 祝日、GW、夏・冬連続休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度 年次有給休暇（入社１か月後から3～10日を付与。入社月により付与日数が異なります。2年目以降、勤続年数に応じて付与。未消化有給積立制度あり。） |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
| 事業内容Business Description | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
|---|---|
| 業種Industry | 機械メーカー |
| 会社特徴Company Features | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
おすすめ求人 Recommend
