求人情報詳細 Job information
掲載日：2026/09/13
求人ID / Job No.83128379
【ネクスト・ブレイクIP マーケティングプロモーション担当】アパレル業界との接点ある方を歓迎/世界的
| 職種Type of Work | 企画/マーケティング：企画/マーケティング |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 同社は2020年に「第二の創業」を掲げて以来、飛躍的な成長を継続しており2025年3月期には創業以来最高益の500億円、時価総額1兆円を達成しました（2023年に掲げた目標を10年前倒しで達成）。 直近の決算では5期連続の増収増益・過去最高益を更新。その原動力となっているのが、従来のリアル物販中心から、高利益率なデジタルマーケティング・ライセンスビジネスへのシフト、そして「多軸型IP」の世界的覚醒です。今回募集するのは、これまでの“kawaii”の枠に留まらない、新たな価値や多様な魅力を持つ「育成中・次世代キャラクター群」のブランディング＆プロモーション担当です。デジタルアプローチ、SNS、コンテンツマーケティングを駆使し、世界中のファンから「愛される」ブランドへと進化させる、高度なマーケティング施策のコアメンバーを募集します。 「どうすれば、このIPをもっと好きになってもらえるか？」を追求し、成長を加速させる役割です。 ■戦略的な企画立案： IPのコアな魅力やターゲットインサイトを深く分析し、認知拡大やファンコミュニティ獲得に向けたマーケティング施策を企画。 ■多角的な施策ディレクション： SNS（X、Instagram、TikTok等）、デジタルコンテンツ、コラボキャンペーンなどのディレクションを担い、社内外のクリエイターやパートナー（ステークホルダー）を巻き込みながらプロジェクトを推進。 ■データドリブンな改善・高度化： 施策実行後の効果検証を行い、ファンのリアルなリアクションやデータをもとにプロモーションをブラッシュアップ。 【社風（職場の雰囲気）】 社内の雰囲気が良く、定着率の高い風土です。 ここ数年は、新規事業立ち上げや業務改革推進のため、専門性のある人材の中途採用が増えております。 【ビジネスモデル】キャラクターライセンス、物販、エンターテイメント(テーマパーク事業等) 【業界内の位置づけ/市場シェア】国内、アジアの女児キャラクターではトップレベルのIPを保有、グローバルで認知・人気有り。 【企業理念】企業理念はみんななかよく。私たちは「One World, Connecting Smiles.」というビジョンを胸に、1人1人の笑顔を作り出し、幸せの輪を広げていくことによって「みんななかよく」という企業理念の達成を目指しています。 悲しいとき、苦しいとき、楽しいとき---どんなときも、心から話し合えるひとがいる幸せを、一人でも多くのひとに感じてもらいたい。 そう願って、私たちは事業に取り組んでいます。 |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】◆複数のステークホルダーを巻き込んだ制作進行経験（ディレクション経験を重要視します！） ◆IPやブランドの魅力や成長可能性を見出し、マーケティング施策やプロモーション企画へ落とし込める方 ◆マーケティング、プロモーション、ブランド育成に関する実務経験（業界・商材は問いません） ◆施策の企画立案から実行・ディレクションまで、一連のプロジェクト推進経験をお持ちの方 ◇アパレル・ファッション領域との協業経験およびトレンドキャッチ力をお持ちの方を大歓迎します！【歓迎要件】◇多種多様なコンテンツ制作経験をお持ちの方（企画・制作・ディレクションなど） ◇「つくる楽しさ」を実体験として理解している方 ◇複数プロジェクトを並行して進めた経験がある方 ◇英会話スキル |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Business level |
| 年収Annual Income | 700万～930万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 残業手当 家族手当 退職金制度 ・自社商品割引・サンリオピューロランド、ハーモニーランド パスポート無料・ベネフィットステーション法人会員（本人・家族）・退職金制度(確定給付）※正社員のみ・企業年金基金制度（確定給付）※正社員のみ・確定拠出年金制度（任意加入）※正社員のみ・社員持株会制度 |
| 勤務地Area | 東京都 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 完全週休二日(土日) ・土曜 日曜 祝日（完全週休2日制）、年末年始 ・有給休暇（初年度10日間※ただし年度内入社は日数異なる、半日単位の取得可） ・時間有休取得制度（1時間単位、年間最大40時間利用可能、1日に複数回利用可） ・慶弔休暇、積立休暇、傷病休暇（無給） |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
| 事業内容Business Description | 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください |
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| 業種Industry | マスコミ・広告・出版・印刷・放送 |
| 会社特徴Company Features | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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