求人情報詳細 Job information
掲載日：2024/05/15
求人ID / Job No.27080
法務【急成長中ゲーム会社／リモート／時差出勤可】
RPGゲームに強味を持ち、世界一を目指すゲームタイトルを創るStartup
| 職種Type of Work | 経営・管理・事務：法務 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 現在管理体制の整備・強化を行なっており、今後の更なる事業と組織の成長を目指し、法務責任者として貢献いただける方を募集します。 コンテンツ事業に密接した現場に近い契約法務および法務的サポート全般、会社法関連から内部統制関連までの一連の企業法務、メンバーマネジメントをお任せいたします。 【主な仕事内容】 １．コンテンツ事業におけるプロダクト、サービスに関する法的サポート全般、法的課題の解決をお任せいたします。具体的には下記のとおりです。 ・契約書や利用規約等のドラフト作成、レビュー、管理 ・消費者契約法、景品等表示法、個人情報保護法、資金決済法などへの対応 ・法務に関連する内部統制関連の整備、関連フローの運用 ・知的財産権管理（特許、商標、各種著作権など）、許認可関連対応 ・各種の法律相談、訴訟その他の係争の対応 ・社外専門家のハンドリング（弁護士、弁理士などとの連絡窓口） ２．会社全体の契約管理やチェックを始め、ガバナンス対応、業務効率化等をお任せいたします。具体的には下記のとおりです。 ・リスク＆コンプライアンス体制、内部通報制度の管理、運用 ・株主総会、取締役会、会社法関連、株式事務等の対応 ・内部監査対応（法務関連パート） ・当社に影響のある法令リサーチ、法律対応 ３．メンバーマネジメント 【働き方】無期限で時差出勤（規定時刻に対して±2時間の範囲）を認めております。また、リモートワークも併用しております（現状週2回リモートワーク実施）。 【残業】月平均20時間程度 【組織構成】人事総務部 6名（うち法務担当1名） →今後組織を分割し法務部を立ち上げる方針です |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】 ・事業会社での法務経験 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・コンテンツ事業、ゲーム事業、IT関連事業等の事業会社での企業法務経験 ・英文契約書のレビューが可能な程度の英語力をお持ちの方 ・知的財産権関連の業務経験、関連団体などへの所属経験 ・IPO準備企業やベンチャー企業での実務経験 ・弁護士資格有資格者 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Conversational ■日本語 ： Expert |
| 年収Annual Income | 600万～1000万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 家族手当 残業手当 |
| 勤務地Area | 東京都 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 祝日、年末年始（12/29～1/3）、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇（コロナワクチン接種後副反応が生じた場合 など） 年次有給休暇（初年度15日。ただし、中途入社の場合は入社月に応じて規定日数を入社時に付与となります） |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 【「ブレイブフロンティア」、「ファイナルファンタジー ブレイブエクスヴィアス」を手掛けた代表が「世界一遊ばれるゲームを創る」ことを目的に立ち上げたゲーム会社】【売上好調！IPO準備中】【平均年齢39歳、男性9：女性1】【時差出勤可能・リモートワーク実施中】 |
| 事業内容Business Description | ■ゲームの企画、運営 ■同社監修ゲーム 「本当に面白いゲームを作りたい！」との思いから生まれたスマートフォンRPGゲーム。作品はマルチプレイで遊べること、最高の操作性、最高のグラフィック、そして最高の音楽を提供。制作のために、様々な会社と連携し、壮大な世界観を演出しています。このゲームのスタートアップメンバーとして共に働いてみませんか？ ■魅力的な開発環境 オフィスの環境は、業務に集中していただくため、ボックス型の環境を提供されています。 |
|---|---|
| 業種Industry | ゲーム関連 |
| 会社特徴Company Features | ★2016年に設立したベンチャーゲーム企業★ 【会社特徴】 ■2016年設立、ゲームの企画・開発・運営を実施し、RPGのタイトルに強みを持つゲーム会社 ■設立1年にして50名規模に成長、ベンチャーゲーム企業として急成長の一途を辿る ■事業を拡大、自社タイトルの開発を進めており、リリースも予定しております。 【働き方】 部内全体の平均残業時間は20～30時間程。女性も働きやすく、時差出勤や時短勤務でのご相談も可能。 個人の働きやすさに委ねた風土であり、フランクな社風が特徴です。 |
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