求人情報詳細 Job information
掲載日：2024/02/29
求人ID / Job No.81054337
営業職/トヨタ自動車担当（軸受部品）
【トヨタグループ主要13社のうちの1社】《東証プライム上場》
| 職種Type of Work | 営業：国内営業 |
|---|---|
| 雇用形態Employment Type | 正社員 |
| 業務内容Job Description | 【職務内容】 ■トヨタ自動車（株）向けベアリング等自動車向け部品の営業を担当頂きます。・顧客ニーズを踏まえた販売戦略の策定と推進・販売計画の立案と推進・受注のための諸活動（特に価格交渉）顧客：訪問・商談・見積作成/提示/交渉、報告書/議事録作成社内：社内資料/議事録作成、社内会議主催、海外商談サポート・受注後の諸活動設計変更・打切・品質クレーム・試作・補給等、顧客対応窓口・納入に関する業務生産準備・納入日程調整、等【ジェイテクトの強み】各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。トヨタグループ内でも同社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは同社だけであり、技術力は高い評価を受けております。今後は各製品を結び付けて、IoE(Internet of Everything）に関わる製品も積極的に開発していく予定です。 |
| 必要経験Necessary Experience | 【必須要件】■前線営業の経験をお持ちの方■Excel, Word, Powerpointでの資料作成スキル■コミュニケーションスキル■普通自動車運転免許をお持ちの方【歓迎要件】■自動車業界でのご経験■TOEIC600点以上 |
| 語学力Language Ability |
■英語 ： Basic reading and writing |
| 年収Annual Income | 450万～720万 |
| 社会保険Social Insurance | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当Benefits | 通勤手当 住宅手当 残業手当 退職金制度 寮社宅 ■その他：社員持株会/厚生年金会館/保養所/体育館/契約ホテル・旅館等・住宅補助制度：入寮・社宅への入居は不可。ご年齢、家族構成に応じて家賃の補助をする制度があります。補助金額はご年齢・家族構成・勤務場所により異なります。また、補助対象かどうかは、確 |
| 勤務地Area | 愛知県 |
| 休日・休暇Holiday / Vacation Days | 週休二日(土日) 産休育児休暇制度 産休育児休暇実績 土曜 日曜 夏期10日 年末年始10日その他（（トヨタカレンダーによる））有給休暇:入社半年経過時点10日,最高付与日数20日※月1日、年間16日の取得を奨励 |
| パソナグローバルからのコメントMessage from Pasona Global | 【トヨタグループ主要13社のうちの1社】【レクサス/SUV車に搭載のステアリングは世界NO1】当社は、2ヶ月に1度は「世界初」の製品開発の案内があり、積極的に開発投資を行っております。 |
| 事業内容Business Description | ステアリングシステム、軸受、駆動部品、工作機械、電子制御機器などの製造・販売【主要取引先】トヨタ自動車、豊田通商、マツダ、スズキ、三菱自動車工業、等[工場]12ヶ所（愛知県（5拠点）奈良県、大阪府、徳島県、香川県、三重県、東京都、埼玉県）[支社／営業所]23ヶ所[海外生産・販売拠点]115社・・・欧州、北・南米、アジア・オセアニア等 |
|---|---|
| 業種Industry | 自動車・輸送機器メーカー |
| 会社特徴Company Features | 《東証プライム上場》トヨタグループ事業の根幹を支えるシステムサプライヤー!!【概略】■トヨタグループにおいて、ステアリング等の「自動車部品」、自動車や産業機械向けの「軸受部品」、「工作機械」の3事業を柱に展開する優良企業です。歴史の在るベアリングのメーカー光洋精工(1935設立)と、第2次大戦後トヨタ自動車から独立分離した豊田工機(1941設立)が2006年に合併して設立しました。【商材に関して】■ステアリング（世界シェアNO.1）…車の「曲がる」機能を担っています■駆動（多くのシェアNO.1製品）…車の「走る」機能を担っています■ベアリング（業界大手3社の一角）…あらゆる産業、機械の「回る」を支えています■工作機械（円筒研削盤世界シェアNO.1）…機械を「つくる」ことでモノづくりを支えています【組織風土】1年目の社員の意見を聞き入れ、お互いを尊重し合う風土もあります。上司のことを「●●さん」と呼んだりするなど、上司・部下という立場をこえて、共に切磋琢磨する同僚の様にはたらくことのできる環境です。 |
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